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Etes vous la grenouille de votre bureau ?

Publié par Anaïs | Classé dans Vie au bureau | Publié le 08-01-2012

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Avez-vous déjà entendu parler de la grenouille dans l’eau bouillante ?


Placez une grenouille vivante dans une casserole d’eau bouillante et elle va sauter en dehors le plus vite possible. Par contre, si vous la placez dans une casserole d’eau froide et que vous portez l’eau à ébullition progressivement, elle ne s’apercevra de rien et elle se laissera mourir.

Cette histoire s’applique à beaucoup de situations : le principe c’est d’accepter quelque chose de mineur, puis quelque chose d’un peu plus important, pour au final, tout accepter…

Alors, êtes vous une grenouille dans votre vie profesionnelle ?


Quand vous avez commencé ce job, les horaires était de 9h a 18h, puis un jour, vous avez du rester jusqu’à 19 heures, puis 19h30….pour finir vous travaillez aujourd’hui 12 heures par jour sans vous plaindre.

Pourtant si on vous avait proposé dès le départ de travailler 12 heures payées 8, vous n’auriez jamais accepté !

Ou alors, peut être que votre chef vous a un jour traité de nul. Vous avez mis ça sur le coup de la colère, et vous n’avez pas réagi. Puis il vous a traité de bon a rien, et la encore vous n’avez rien osé dire. Aujourd’hui il vous appelle Ducon, et ça ne choque personne.

Pourtant vous n’accepteriez jamais ça d’un inconnu.

Dans les deux cas, ce qui est en cause, c’est l’adaptation, le même mécanisme qui fonctionne pour les femmes battues.

On se révolte au départ, puis on finit par se dire que ce n’est pas si grave, on se soumet, on perd confiance en soi, et on finit par se réincarner en paillasson !

Imaginez qu’on vous propose votre poste tel qu’il est a l’heure actuelle, heure supplémentaire et rapport difficile avec la hiérarchie inclus : souhaiteriez vous la place ?

Si la réponse est non, vous devriez peut être chercher ailleurs.

Car quand le système est en place, c’est très difficile d’en sortir.

C’est pourquoi je voudrais aujourd’hui vous inviter a ne rien lâcher trop facilement au travail.

On vous demande un service, ok, vous pouvez le rendre, vous n’êtes pas un fonctionnaire, mais insistez bien : « Ca ne m’arrange pas, mais exceptionnellement, ok, je veux bien le faire ».

Il faut que vos supérieurs aient conscience dès le déaprt qu’ils ne peuvent pas tout vous demander.

Sinon, comme les enfants, ils testeront vos limites et plus tarderez a les poser, plus vous risquez de vous retrouver dans une marmite remplie d’eau bouillante…

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Commentaires (7)

« On se révolte au départ, puis on finit par se dire que ce n’est pas si grave, on se soumet, on perd confiance en soi, et on finit par se réincarner en paillasson ! »… La mécanique actuelle du chômage ?

Sans emploi ou employé, on ressent ça parfois, non ?

d’ou l’importance de ne pas se définir en tant que personne SEULEMENT par rapport a son travail…

« Ca ne m’arrange pas, mais exceptionnellement, ok, je veux bien le faire  »
Dire cela à son patron me semble difficile.
Comment va-t-il réagir?
Comme je suis quelqu’un qui n’ose rien dire pour ne pas envenimer les choses, c’est vrai que pour moi ça semble être une montagne!
Nina Atté recently posted..Suivez Les Différents Cours De Dessin Avec MoiMy Profile

« Ca ne m’arrange pas, mais exceptionnellement, ok, je veux bien le faire »
Votre patron peut réagir de beaucoup de facons, mais dans tous les cas vous vous serez exprimé et il vous aura entendu, c’est déja important.

J’adore ton exemple !

Bonjour

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http://interim.over-blog.com/article-replay-emploi-formation-20-billets-remarquables-99094818.html

Nous avons hâte de lire des billets aussi intéressants.

Bravo !
sebastienm recently posted..Replay #Emploi & #Formation : 20 billets remarquablesMy Profile

Merci, je suis flattée !

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