Pourquoi vous devez quitter votre entreprise en chantant…
Publié par Anaïs | Classé dans Recherche d'emploi | Publié le 10-05-2011
Mots-clefs :démission, licenciement
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5 bonnes raisons de laisser la porte ouverte quand vous quittez un job…
Quand on part, on est souvent assez négatif sur son ancien job.
Soit on démissione parce qu’on aimait plus son travail…
Soit on se fait licencier
Dans les deux cas, vous on n’a pas forcément envie de faire des efforts pour que cela se termine bien…
Pourtant partir en gardant de bonnes relations avec ses anciens chefs et collègues est essentiel.
Je vous donne ici les 5 principales raisons :
Critiquer votre ancien job ne vous mènera nulle part
Bien au contraire, cela ne pourra vous faire que du tort.
C’est une erreur fréquemment observée en entretien.
Si vous voulez montrer que vous êtes une personne positive et qui sait s’adapter, il faut trouver le moyen de dire du bien de votre ancien poste. Il y a du positif partout, il suffit d’ouvrir les yeux…
Au contraire, critiquez vos anciens collègues donnera de vous l’image de quelqu’un qui a du mal a s’adapter et/ou ne sait pas travailler en équipe….
Vous avez besoin de votre ancien Chef
En effet, le recruteur peut tout à fait l’appeler pour savoir ce qu’il pense de vous, si son avis est négatif, il y a peu de chance qu’on vous embauche.
Par ailleurs, il pourrait peut être vous fournir une lettre de recommandation qui vous aidera grandement dans vos recherches.
Un poste peut se libérer de nouveau de l’entreprise
Dans les grandes entreprises la roue peut tourner rapidement, si on licencie vite en période de crise, on ré embauche parfois encore plus vite quand l’économie se remet a tourner.
Or quoi de plus pratique pour l’entreprise qu’un salarié qui connaît l’entreprise, le travail, les collègues et qui va être opérationnel immédiatement ? A condition que vous ayez laissé un bon souvenir bien sur…
Ce licenciement peut être une chance
Quelles que soient les déceptions auxquelles vous avez du faire face dans votre ancienne entreprise, elle sont peut être « un mal pour un bien ».
Combien d’entrepreneurs ont remercié leur ancienne entreprise de les avoir licencié car cela leur a donné le déclic pour monter leur boite. Qui sait si le travail que vous allez trouver ne vous plaira pas plus que l’ancien. Finalement votre chef vous a peut être fait une fleur
C’est l’opportunité d’élargir votre réseau
Partir en bon terme, c’est une façon d’élargir son réseau.
En effet, vous avez partagé du temps avec vos anciens collègues, essayer de capitaliser dessus.
Ne coupez pas les ponts brutalement mais aller manger de temps en temps avec eux. Ils auront peut être de bons tuyaux a vous donner ou pourront peut être vous recommander.
Partir en bons termes comme on dit est effectivement indispensable et en particulier si vous quittez un grand groupe. Cela ci sera d’autant plus enclin à vous refaire confiance à l’avenir. N’oubliez pas également que votre future entreprise peut être rachetée ou fusionnée avec une ancienne que vous avez quittée.